律师您好 用人单位从2019年3月起拖欠工资至今，已超过半年有余，公司以没钱为理由惯性拖欠工资不肯发放。致使我生活困难无法维持，破坏了家庭和谐。我被迫提出辞职，现可以向所在工作单位要求经济补偿金吗？若公司不肯支付，申请劳动仲裁有成功率吗？