我在上海一家公司上班今年12月2号产假休完了.12月3号辞职了，生育津贴已经领取了！产假期的工资也发放了。12月15号公司要求我退回产假4个半月的工资，如果不退回就不给我退工单！请问产假期的工资要退回吗？不退违法吗？公司这样做合理合法吗？