用人单位以劳动者术后康复期间没有岗位胜任为由解除劳动关系合法吗?

2019-08-13 22:33
1个律师回复
咨询我

你好,一般需要依据具体理由是否是真实存在,如果是真实的话是合法的。

2019-08-13 22:33:41

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26977今日律师解答 44055

相关推荐
售楼处把我的信息卖出去啦,是不是属于侵犯个人隐私权啦,是不是可以要求其停止侵权行为,并要求赔偿 1回答
感情破裂一般情况达到多久可以离婚现在打话也不接,儿感冒了也不问,而且自己不打,要岳父来问, 1回答
请问我亲戚坐好牢了,出来了她的退休费有的拿吗 1回答
写信恶意诽谤他人没有侵犯名誉权是侵犯什么权 1回答
企业工人被判刑罚能否给行政处分 1回答
量了房屋签字什么意思 1回答
解除劳动合同多休的年假如何处理 1回答
百思特矿工离职有什么后果 1回答
你好,请问打架斗殴被关拘留所家人去看不了警察局说要请律师, 1回答
劳动局免费律师你好,离职人员要与用人单位签保证书,离职人员两年内不得从事跟工厂一样的行业,请问这样合法吗? 1回答
交通事故十级伤残二次赔偿多少 1回答
请问蜂鸟直播平台合法吗 1回答
法院的换封告知书当事人不签字生效吗 1回答
福州正祥书院合法吗? 1回答
房产中介怕12315投诉么 1回答
查看更多