你好： 本人（女）1972年出生，48岁， 1987年到县供水系统上班，因病（腰间盘）与2019年7月和公司签了内退协议，协议明确写明，有效期自签字之日起到正式退休之日至。一个月后，单位通知回去上班，否则停发工资，说单位有人告状，请问，单位这么做合理吗，我和单位签的合同受法律保护吗，谢谢