您好，根据法律规定，用工单位不得以任何理由克扣或拖欠劳动者工资。您未按照法律规定辞职的话给用工单位造成损失的话，用工单位是可以请求赔偿的。要回工资的话建议您去当地人社局申请劳动仲裁。