您好,这个假期找了份工作,刚开始的时候是跟主管达成了口头协议,没有签过任何合同,也没有看到过任何公司规章制度,工资是月结,工资的话是按销量计算,做满一个月之后因为有事要离职,然后主管就要扣我们提前离职的1000元,这种合理吗?
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