试用期做满一个月，主管因工作态度有问题，不积极不主动，不喜欢沟通理由辞退，能获得_免费法律咨询_法律部落

试用期做满一个月，主管因工作态度有问题，不积极不主动，不喜欢沟通理由辞退，能获得经济赔偿吗

2022-04-21 10:59

共1个律师回复

赵律师

回答数：817

你好，试用期内辞退是没有补偿的

2022-04-21 10:59:10

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