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员工隐瞒精神病史怎么办

2019-11-14 14:08

共1个律师回复

苏律师

回答数：495

精神病史如果不影响他现在胜任工作，现在也已经痊愈，不能解除劳动合同

2019-11-14 14:08:11

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