我与公司签的是三年劳动合同，本人工作刚满一年，如果在本人无严重违反公司的规章制度_免费法律咨询_法律部落

我与公司签的是三年劳动合同，本人工作刚满一年，如果在本人无严重违反公司的规章制度的情况底下，被公司单方面解雇，公司应该怎么赔偿？

2019-08-14 00:05

共1个律师回复

赵律师

回答数：595

依据《劳动合同法》四十七条规定的补偿标准支付双倍补偿。

2019-08-14 00:05:40

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