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我想咨询岗前培训我花钱让员工学习技能，签了岗前协议，但是还没有经营许可证，也没有签劳动合同，员工培训完不干了，我该怎么办

2019-06-19 11:06

共1个律师回复

苏律师

回答数：430

您好，员工入职离职是对方的权利，任何人都是无权干涉，对方如果追究您没有签订合同的责任的话，您可能还需要承担双倍的工资赔偿。

2019-06-19 11:06:24

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