试用期三个多月，合同只签了一年，且在临近过年发年终奖前借口合同到期不续签，这样可_免费法律咨询_法律部落

试用期三个多月，合同只签了一年，且在临近过年发年终奖前借口合同到期不续签，这样可以公司是要补偿N+1吗？也可以去申请劳动仲裁告他吧？

2022-04-14 13:58

共1个律师回复

赵律师

回答数：981

你好这个不可以要求支付经济补偿金

2022-04-14 13:58:40

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26560 人今日律师解答 49885 条

相关推荐

面部烧伤工伤赔偿标准 1回答

您好！想在家里做些食物在群里卖，需要怎样办理证件 1回答

美团吃出头发能赔偿多少，商家退一份的钱合理吗 1回答

学生伙食费法院可以强制执行吗 1回答

疫情期间,营业执照满一年过了几天年检能给办理吗 1回答

交了新农合还能交社保吗 1回答

帕金森门慢每月补助多少钱 1回答

购买商品，要求商家开假发票 1回答

右手腕断了两根筋。伤了两根筋。伸不直能不能评残啊？ 1回答

你好，我想问一下医疗保险里面的责任免除条款 1回答

劳务工被辞退怎么赔偿 1回答

你好我付费了 1回答

老师您好，想请教一下，交警查超重是按车轴算吨位，还是按行驶证 1回答

根据中华共和国生物安全法规定国家国家加强生物技术的研究开发与应用的活动的安全管理安全安全管理禁止禁止从事威胁损害生物资源破坏生态系统和生物雾多样多样性危害生物安全安全的生物技术开发语音用户从事从事生物技术应当符合什么原理幺八二四二18242122721幺 1回答

执业医师停2年后培训期间没有工资 1回答