劳动合同上工作时间不定制工作时间,实际每天工作时间超过八小时,合同有没有问题
回答数:690
你好,劳动合同如果没有约定上班时间的,但是实际工作时间已经超过法律规定的,可以要求对方支付加班费用,合同是不存在问题的。
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