2019年3月18号到2020年3月17号劳动合同过期,现在做到了2021年1月11号没签合同被无故辞退可以要求赔偿吗。具体怎么赔偿
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用人单位裁员需向劳动者支付经济补偿金,计算标准为按劳动者在本单位工作的 年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的, 按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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