试用期不到一个月内不签劳动合同要补偿吗_免费法律咨询_法律部落

试用期不到一个月内不签劳动合同要补偿吗

2019-10-01 16:27

共1个律师回复

朱律师

回答数：648

劳动合同法规定，试用期内如果用人单位能证明你不符合录用条件，可以解除合同，且无需支付补偿金。另外一个月之内可以暂时不签合同。

2019-10-01 16:27:18

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