福利企业不安排残疾人双休合法吗_免费法律咨询_法律部落

福利企业不安排残疾人双休合法吗

2019-10-22 12:45

共1个律师回复

王律师

回答数：332

您好，违法的行为，您可以去劳动监察部门投诉对方解决维护权益。

2019-10-22 12:45:51

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 24583 人今日律师解答 50113 条

相关推荐

贷款纠纷律师咨询免费 1回答

未成年人犯罪被拘留后是否需要监护人到场参与讯问 1回答

黑龙江孟繁旭律师事务所律师 1回答

离婚协议书怎么写才有法律效力 1回答

济南先行区商铺赔偿标准 1回答

四个原告两个签谅解书,谅解书有用吗 1回答

信用卡违约金罚息追回 1回答

父母离婚需要孩子的学籍吗 1回答

虚拟机注册手机号合法吗 1回答

法院没有执行完政府企业可以宣布破产吗? 1回答

签订购房合同期间的紧急避险 1回答

我在一家餐饮企业当会计没有签订合同现在被解雇半个月了老板一直拖欠一个半月工资不给我看劳动法规定没有签订合同从第二个月到一年内要发双倍工资我想咨询一下我这种情况如果起诉法院会不会支持 1回答

浙江台州地区骨折保险公司只赔偿三个月的误工费吗 1回答

多长时间不支付赡养费算为不赡养 1回答

别人让我用身份证分期代购一辆车他说他每个月还月供但是都不还我的征信被黑了而且还欠那个分期卖车的平台10万多车的贷款我能报警处理吗 1回答