企业员工违规，员工直属领导被罚款，且低于本市最低生活费，请问，员工领导应该负责任_免费法律咨询_法律部落

企业员工违规，员工直属领导被罚款，且低于本市最低生活费，请问，员工领导应该负责任被罚款吗？罚款后扣除公积金养老保险等实际收入低于本市最低生活费，合法吗？员工怎样维权呢？

2019-06-29 22:51

共1个律师回复

秦律师

回答数：711

您好，根据您的描述，不合法，不能低于本市最低生活费，可以去劳动部门投诉。

2019-06-29 22:51:56

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