公司不给员工缴纳医社保,并提出需要申请审批才可以,口头承诺有年假和十三薪,离职时说两年以上才有两天年假,满一年没有,十三薪只有底薪,前两天已离职,我可以去劳动局告公司吗?

2020-11-23 15:49
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您好 建议您去申请劳动仲裁

2020-11-23 15:49:29

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