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没有签劳动合同可以随时离职吗

2019-08-25 13:29

共1个律师回复

李律师

回答数：995

没有签劳动合同，也不可以随时离职；正式工需要提前一个月通知单位，试用期内的提前3天

2019-08-25 13:29:07

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