员工离职不交接被起诉_免费法律咨询_法律部落

员工离职不交接被起诉

2019-07-18 12:10

共1个律师回复

朱律师

回答数：339

您好，这种情况按照我国法律规定离职确实需要交接，具体参照合同，给公司造成赔偿的，要承担责任

2019-07-18 12:10:02

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26814 人今日律师解答 52419 条

相关推荐

交警劫车的卡点有什么限制 1回答

查常州武进看守所的人判多长时间 1回答

农村荒地征收补偿政策 1回答

合同上写试用期六个月，但是合同接触这一条写着乙方提出解除或者终止劳动合同关系的，须提前三十天以书面形式通知甲方并且甲方有权利决定乙方按本合同规定继续工作三十日才能离职。如果我想在六个月试用期内辞职需要几天？ 1回答

当时说的学习一个游戏怎么做赚钱，然后收他以后的游戏道具，代理费用要5.5万，（我方情况有所隐瞒，但承诺的教学收道具都做到了）现在对方觉得不满意，报警告我方诈骗，只有转账记录。 1回答

犯掩饰隐瞒所得罪因家庭贫困法院交罚款怎么写正明书 1回答

我欠网贷逾期,昨天收到短信说起诉,今天收到邮政快递的信息是不是法院传票 1回答

在赌场上班属于什么罪 1回答

诈骗罪里面导致女方怀孕的如何判 1回答

老人去世后留下的存款被儿子私子取出算是什罪 1回答

微信投注被骗受法律保护吗 1回答

公司已给公司造成重大损失为由让员工赔偿10万元 1回答

您好，一同事欠我14000，目前所有通讯都删除了，联系不到人，我有他的身份证号，有什么办法能要回来钱吗 1回答

您好！请问，两年前工伤十级社保局给了补助金，三个月的治疗期间公司给了底薪，现在工厂要搬走还可以有赔偿吗？ 1回答

成年人在家人不知情的情况下冲游戏一万多元可以追回吗 1回答