您的情况可能涉及劳动争议和不当得利。根据我国相关法律规定，如果您能够证明员工确实多领取了工资，并且该员工承认错误并愿意归还，那么您可以要求其归还多领的工资。如果员工拒绝归还，您可以通过以下途径寻求帮助。 向当地人力资源和社会保障局投诉，由相关部门进行调查处理。 与员工协商解决，若无法达成一致，可向法院提起诉讼。 请注意，具体操作时应遵守当地的法律法规，同时保留所有证据以支持您的主张。希望这些建议能对您有所帮助。