本人单位工伤,有工伤认定书没有伤残鉴定等级,现在受伤部位功能受限。单位以此说本人不能胜任原岗位以及没其他岗位为由,要单方面解除合同,以及补偿一个月的工资,请问我该怎么办?
回答数:353
有劳动合同的您可以去当地劳动局进行仲裁,没有合同的您可以去法院起诉
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