我在中山上班，工厂试用期时间是三个月，我才做了七天急辞是否要扣工资_免费法律咨询_法律部落

我在中山上班，工厂试用期时间是三个月，我才做了七天急辞是否要扣工资

2019-10-21 10:57

共1个律师回复

刘律师

回答数：775

只要没有给单位造成损失是不扣工资的

2019-10-21 10:57:08

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26185 人今日律师解答 46130 条

相关推荐

社保卡可以自己办理吗 1回答

员工在上班突发脑梗塞辞工后厂里要不要赔偿 1回答

您好，我想咨询一下，我们家房子拆迁了，当时签了拆迁合同，现在房子已经拆了，然后政府说不能按合同规定的执行了，我该怎么办 1回答

婚前男方出资写女方名 1回答

没有被起诉,欠有贷款,把车子转移到别人名下算不算恶意转移财产 1回答

做伤残鉴定需要抽血吗 1回答

我上班没有离婚老公去派出所能查到我在什么地方上班吗 1回答

在中国只要认定有罪,律师无法通过法律解脱 1回答

工亡抚养补助个人承诺书 1回答

驾驶营运车辆酒驾不处理有什么连带责任 1回答

被他人暴打致伤进医院怎么办？现在经派出所调查，对方否认打了人，又无其它证人。 1回答

开车无剐蹭可以判全责吗 1回答

我在什马金融欠的钱他们转给平安普惠合法吗 1回答

你好，我想咨询农村拆迁补偿款的问题，我看网上有一个什么重置单价，还有别的什么茅屋多少钱，砖屋多少钱，还有就是这个补偿款是怎么一个算法 1回答

你好，我想问下，我朋友在汕头这边经营一个加油站，在那里很多年了。现在那边突然说要把我地收回，像这个特殊行业怎么能说让搬就搬，而且没有赔偿，我朋友不肯，现在那边村书记已叫人停电，还要强拆，我想问下这能起诉吗 1回答