我在中山上班，工厂试用期时间是三个月，我才做了七天急辞是否要扣工资_免费法律咨询_法律部落

我在中山上班，工厂试用期时间是三个月，我才做了七天急辞是否要扣工资

2019-10-21 10:57

共1个律师回复

刘律师

回答数：418

只要没有给单位造成损失是不扣工资的

2019-10-21 10:57:08

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26132 人今日律师解答 45600 条

相关推荐

我准备买一辆摩托车，但是由于各种原因不买了，但是他们长时间压着我的900块钱订金不退，这样合法吗？ 1回答

马上消费逾期会坐牢吗 1回答

暴力拆迁我上访无数次 1回答

合伙做生意口头协议对方违约一方退出不退钱 1回答

有人在家门口故意扔垃圾可以判什么罪 1回答

2019年捷越贷款合法吗 1回答

第二份合同包含第一份合同的内容,那第一份合同是否作废 1回答

没办采伐证担保出来后还有没有罪 1回答

坐牢十年老婆出轨该原谅吗 1回答

诈骗贷款20000让他怎么补偿 1回答

我家的房子很多拆迁怎么赔偿 1回答

包工头起诉建筑公司不管用,工人拿不到工资怎么办 1回答

整形后怀孕了医院赔偿 1回答

违反实习协议向哪里起诉 1回答

员工在上班突发脑梗塞辞工后厂里要不要赔偿 1回答