您好!我弟右手食指是断了,是接上去,但变得又小又僵直,完成只是一个摆设,想请问您能不能领残疾证吗?这方面乡下人不懂向问您律师,谢谢

2022-05-15 21:59
1个律师回复
咨询我

你好,这个也够不上 伤残等级

2022-05-15 21:59:40

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29491今日律师解答 49193

相关推荐
公司也不上班也不辞退员工,让员工等通知 1回答
离婚协议书怎么写 1回答
女方起诉离婚男方觉得女方婚内花钱多要求女方支付15万合理吗 1回答
可以拍别人发得美食教学视频嘛,犯法不 1回答
孩子坐别人车撞人,应该不应该付责 1回答
几十块钱的东西卖一万违法吗 1回答
请问协议书已生效、甲方见面就骂、还想动手打人是什么原因 1回答
你好,孩子因为身体原因请假一段时间返校后考试没考好老师对该学生辱骂,后学生返校害怕惧怕该老师,家长与该老师沟通该老师一直强调让该学生休学,,最后该学生不得不转校,转校后该老师最起码的歉意都没有,请我去教育局举报对该学生以后的学业有影响吗? 1回答
法律咨询免费集体土地,被对方集体占用三十年,应该怎么处理 1回答
你好 我们这地方第一个月因为疫情封控十天 老板扣了十天400块钱 之后市区解封工作地方因为是酒店隔离又封了十二天扣了480块钱 我们底薪是2500 请问这合理吗 疫情被封在家扣工资是应该的吗? 1回答
我已经把所有流程交上去了 1回答
恋爱期间相互送的东西,没有合同,对方要求还,必须还吗 1回答
分开有4年多了能离婚吗 1回答
我于2020.6.29入职 今年3.24离职 期间我未让公司缴纳社保 但在今年一月左右公司说会每月补我500社保补助 后因迟到原因与老板娘(法人)闹了些不愉快而提出离职 后也及时对接了所有工作然而签离职协议时公司未与我核对薪资就没有签 因为离职协议上有写签了后不能向公司申请任何补偿担心签了后薪资有问题 然后第二次又去了公司核对薪资但发现却以未干满本月为由克扣了我当月的社保补助500 以及当月的提成减半了约500(当时签订过一个薪资说明上有写我签了),还有迟到扣除100左右 可是迟到的费用当时直接向部门负责人已经缴纳了罚款 现在克扣太多了而且后9个月未与我续定劳动合同 现在该怎么办 1回答
货运资格证网上怎么审需要年审吗 1回答
查看更多