岗位调整到新公司,未签劳动合同,是否可以要求赔偿_免费法律咨询_法律部落

岗位调整到新公司,未签劳动合同,是否可以要求赔偿

2019-11-22 21:36

共1个律师回复

苏律师

回答数：779

您好，根据您的描述可以的

2019-11-22 21:36:35

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