未与员工签订劳动合同但已支付补偿金_免费法律咨询_法律部落

未与员工签订劳动合同但已支付补偿金

2019-06-26 11:40

共1个律师回复

王律师

回答数：993

这里是在线法律咨询平台，我们需要更详细地了解您的问题后才能为您更专业的解答。建议您直接明了的提出您的法律问题以便我们帮您解答。

2019-06-26 11:40:38

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27314 人今日律师解答 47426 条

相关推荐

早年间，我爸出钱买房写的我大爷的名字，大爷大娘不在了，现在大爷的养女私自变户自己名下，她变更出具的证明是我爷爷奶奶死在我大爷前，但事实我爷爷死在我大爷后边，对方出钱找派出所开出了我爷爷先死的证明，我们只有一个我爷爷健在时领养老保险的证明，但这证明我们拿不到盖章的，能打赢嘛 1回答

美国被车撞了赔偿我的(侄女在美国被车撞了治疗需要我们拿医疗费用吗？ 1回答

职工因加班三天获得三天的补休条，在补休条没有过期的情况下，职工连续补休三天。用人单位规定补休的这三天工资打八折，请问是否合理？ 1回答

人身损害精神抚慰金赔偿标准 1回答

拖欠学生兼职工资法律 1回答

不是本人经办的合同能签补充协议吗 1回答

网上借贷问题，利息高现在还不起了 1回答

误认为自己有艾滋病而去给别人传播犯什么罪 1回答

您好，请问因屋前修路加宽，需房屋拆迁，请问怎么赔偿。 1回答

工地工伤有合同和没合同有啥区别 1回答

请问公司是否应该提供给劳动者相关的工资明细 1回答

如果办案人员半案期限和延期期限到了,可以把案件移交上级吗 1回答

凭证区借3000到手2000，周期7天合法吗 1回答

是先领了证生了孩子才给的彩礼才办的酒席吵架的时候女方发给了男方现在要离婚了女方能追回彩礼吗 1回答

交通事故人,次要责任一方负了法律责任后,是否还要负经济责任? 1回答