我是职业学校出来实习的一名学生,现在我和公司签订的五个月劳动合同没有到期,但是我想回去,不想干了,我想提出辞职申请,但是公司方面不允许我辞职,如果想离开的话,必须签一张开除我的动态,我现在没有提出辞职的话,我今天就算旷工

2022-05-26 09:49
1个律师回复
咨询我

您好,这种情况找学校协商

2022-05-26 09:49:42

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23884今日律师解答 43118

相关推荐
建筑工程施工示范合同文本协议书可以修改吗 1回答
双方离婚这一方本来就很不愿意的他们这样逼迫离婚也没人宠爱 1回答
燃气表坏了,没有及时更换但还可以使用燃气超出的燃气算谁的 1回答
从事井下核工业工作,现在退休后德了肺癌,是否算工伤 1回答
你好!我请问一下:我一案借贷纠纷、是16年前的、法院以判为月息2%:这个还受新的规定影响吗!谢谢 1回答
邻居在家故意摔东西吓人 1回答
因为正常提交离职报告需要四十五天才能开出证明,但我们公司拖了两个月工资没发,因为这个提出离职,可以马上给我离职证明吗 1回答
如果没有电工证帮人改电,出了事房主会承担责任吗 1回答
在线免费的法律咨询朋友一年前借的钱总找借口不还,怎么样能通过法律把钱要回来? 1回答
你好,我想问一下你们这边是劳动监察管理局吗 1回答
您好,我想了解合同瑕疵的相关情况 1回答
~ 你好,离职了公司不发完绩效工资,每个月是固定工资加绩效,之前每个月都发的。找公司理论公司拿工作的事泼脏水,沟通中我说了黑公司,结果他发消息说要发信到我现在公司。我把这些沟通信息曝光在朋友圈。我之前的同事有看到。请问曝光这些消息是可以的吗 1回答
合同换签是什么意思?我以前签的合同现在换签了,又换了个合同主体,这个是否符合法律法规 1回答
某中学三年级女生熊某,未交语文作业,在课堂上被教师周某罚站。上课时,周老师又发现熊与后座的同学争吵,便上去打了熊一巴掌。熊与老师辩解时,脸上又被打了一拳,并被拽到教室外,不让其听课。放学后,熊某将在校被罚、被打之事告诉家人。熊父与熊的姨母当晚就找到周老师家,责问他为什么体罚和殴打学生。双方话不投机厮打起来,最后周被打倒在地。在这起事件中,学生熊某和教师周某均不同程度地受了伤。学生为轻微伤乙级,教师为轻微伤甲级。处理:事件发生后,熊父所在单位和学校领导多次对熊父和周某进行教育。熊父认识到,作为家长,将老师周某打伤是错误的,同意作适当赔偿。但他提出周某打伤自己的孩子,也应赔偿医药费。这个案件涉及了 1回答
父亲有刑事案底孩子可以考公务员吗 1回答
查看更多