最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题窢沪促疚讵狡存挟担锚的解释三 第七条，用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。因此，不适用按工伤保险例行处理，只能按人身损害赔偿标准计算赔偿金