现在事情越来越多我是员工，三月九号入职(入职时店长说转正工资2600底薪200满勤，另有节假日补贴、提成，七天签合同)，因为疫情影响停工37天(公司没给疫情补贴)四月十五复工换了一个店长，提出给转正，但是转正工资变为2400满勤200，提成、节日补贴未定)现在，事情越来越多，我在四月末提出离职，店长说只能给实习工资2400没有满勤，并且前几天我犯了一个错误店长罚款100，我想直接扣工资，店长说从工资里扣双倍，我们没有签合同，我想问一下，现任店长这种克扣工资，不交罚款双倍扣工资的行为合理嘛？