你好，根据你的描述，你因为请假半个月，公司不给你发工资，要压后一个月的行为，公司的行为已经侵犯了你的合法权益，可以向当地的劳动监察部门进行投诉处理或者向劳动部门申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。