现在私企单位已工作21个月，一直未签订劳动合同，一直也未购买社保，当我去争取时老板也总是以公司会马上统一去办理为借口推诿，现在公司效益不行，其他员工都在纷纷在各种借口找老板要了一些费用，老板比较烦恼，所以现在找了以评估员工能力为由统一做一次测评，测评不合格就名正言顺解雇员工，请问这这种情况，我能维权申请单位补偿我之前的社保等权益吗？