老师给学校干活摔倒跟骨骨折,学校应该负责任有哪些责任
回答数:501
你好,可以认定老师是在工作期间受伤的,应当认定为工伤,用人单位是应当承担赔偿责任的同时,用人单位不能够解除劳动关系,还应当按照正常的工资标准发放工资。
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