社保原单位欠费，转不出，新单位也交不上，怎么办？_免费法律咨询

归还遗失物能否索要报酬 1回答

工地受伤治疗没结束老板不交医药费用什么办法维权 1回答

在考编的公示期间可以回应澄清别人的质疑吗 1回答

个人背负债务如无直系亲人由谁来还 1回答

如果官司输了,但也没钱赔偿怎么办，会被法院强制执行黑名单吗 1回答

用营业执照办的社保,营业执照注销了还可以交吗 1回答

抢画被骗了 1回答

骶骨骨折赔偿标准 1回答

网上买的生鲜产品过7天变质怎么赔偿的 1回答

乡镇自有房开宾馆拆迁有什么标准 1回答

我是女方我想咨询离婚的问题 1回答

咨询一下线在厂里上班五年,自愿离职快一年了当时没办离职手手续,现在一直都 1回答

当时面试提到薪资构成是无责底薪2500＋补助1000＋每个地址提成5，但是第二个月临时通知有业绩要求，完不成则按比例发放，而且劳动合同只有一份，且没有给我也就是乙方劳动合同，甲方劳动合同没有盖章也没有签字，而且按比例也是将无责底薪算进去，就是说他那个工资发放标准就是每次开会都改变，跟面试的时候那个是不一样的，面试的时候说的是无责底薪加补助加那个提成，而且说没有业绩要求，但是现在的话就是说如果完不成那个业绩的话，就会按照比例发放，比如说他要完成20单，然后只完成了5单的话，他会按照25%的工资来发放全部的工资而且这个公司存在招聘未成年人的现象，就是说可能06的他都能招进来 1回答

楼上装修打穿楼下天花板怎么赔偿 1回答

原告总从中作梗能判缓刑吗 1回答

共1个律师回复

王律师

相关推荐

点赞是美意，打赏是鼓励