我老婆是一家公司的会计,公司有一些进账走的是老婆的私卡(钱进来在取出来存进公司账户),但是现在上级公司查账,要老婆提供这张私卡的明细,这种情况合法吗?还有就是我老婆这张私卡绑定的微信、QQ、支付宝等各种网上支付平台,消费流水很大,包括我自己生意上有时候也会用到这张卡,现在她公司要她说明每笔流水的情况,所以说现在根本就解释不清楚私卡明细,洗脱不了公司钱被挪用的嫌疑,求律师高手支招!要是以此为由被公司解雇是否合法?谢谢

2024-11-25 18:35
1个律师回复
咨询我

关于您的问题,建议您采取以下措施。 您可以向公司提出申诉,要求公司提供合理的解决方案。您可以尝试与公司管理层沟通,表达自己的观点和担忧,并请求他们制定出一个合理且公正的解决方案。 如果公司拒绝提供任何帮助或解决方案,您可以考虑寻求法律援助。例如,您可以联系当地的劳动争议调解委员会或者聘请一名专业的法律顾问来帮助您处理此事。 在解决这个问题的过程中,您可以收集并保留所有的相关证据,如银行交易记录、财务报告等,以便在必要时作为支持材料使用。 最后,如果您的合法权益受到侵犯,您可以选择通过法律途径维护自己的权益。例如,您可以通过诉讼的方式要求公司赔偿损失,并可能获得法院判决的支持。 请注意,在做出任何决定之前,请确保了解所有相关的法律规定和程序。如果您需要进一步的帮助和支持,请咨询一位经验丰富的法律顾问。

2024-11-25 18:35:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 22357今日律师解答 47856

相关推荐
您好 我今年5月份去一家公司上班 面试的时候说底薪3500,双休15号发工资, 但是到公司上班之后单休就算了,在发工资的前几天说工资要降到2000 我们员工不同意,领导妥协了5月份的工资按照3500一个月发的,我是7月6号离职的到十五号没有收到6月份的工资,我问理由他说我之前有份报价有问题要扣我钱 这个事情发生在6月25号公司大金空调的报价一直说都是D+3但是他们说LP的套餐是D+8,我是新人刚到公司一个月从来没人给我们说过D+8这回事 也没有培训说过就包括我们部门总监都不知道,他们现在就以这个为理由说我要承担只要责任要扣我2000,此月的工资他们强行调到2000,拒发,他们这样违法吗? 1回答
工厂按劳动法只涨了0.5元一小时的加班费,却不按劳动法2030的保底涨为2130,这合法吗? 1回答
我在上时间受了伤,现在公司的负责人要求我出院,后续的问题不管我,请问我该怎么办? 1回答
在工厂上班,手受伤,老板不支付相关费用 1回答
您好,我在2015年6月到中建四局三公司工作,并在同年9月签订了3年的劳务合同。今年2017年7月18号公司领导通知我将于8月1号解雇我,仅仅赔偿我2个半月工资。我通过网络查询,2个半月工资仅仅是标准赔偿,而我查询到,公司是没有权利辞退我,而像我这种情况,公司应该赔偿标配赔偿的双倍,而因为未提前1个月通知,应该再赔偿一个月工资,也就是应该赔偿6个月工资。我想咨询律师,公司应该赔偿多少月工资? 1回答
请问一下,我以前在公司上班了几年,后辞职。公司本该交的养老保险一直拖到现在还没交,以8年多了,请问该怎么办,也找原公司老板的,他就说公司没钱。 1回答
十二之溃疡,我是乙肝,要求医院不要写明,医院写明了,到单位被单位无限休假 1回答
我老婆是一家公司的会计,公司有一些进账走的是老婆的私卡(钱进来在取出来存进公司账户),但是现在上级公司查账,要老婆提供这张私卡的明细,这种情况合法吗?还有就是我老婆这张私卡绑定的微信、QQ、支付宝等各种网上支付平台,消费流水很大,包括我自己生意上有时候也会用到这张卡,现在她公司要她说明每笔流水的情况,所以说现在根本就解释不清楚私卡明细,洗脱不了公司钱被挪用的嫌疑,求律师高手支招!要是以此为由被公司解雇是否合法?谢谢 1回答
你好!我咨询一下就是我在工作的时候摔伤了 老板也给我出了手术费 现在也快出院了在家好好养伤 我老板他说你这养伤不是我的责任了 我不会在出钱了关键我现在做都做不起来我怎么出院 我老板他就是说你这也能出院了 其他的我不管了 你要是告我你随便告 问下你这问题怎么办 1回答
公司以末位淘汰认为是不胜任工作合法吗 1回答
查看更多