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2021-06-09 11:14:07
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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我在公司干了一年，公司规定提前一个月交离职报告，但是很多同事离职的时候没有满一个月，只要和经理说好可以在交离职报告后15天左右走 我再交离职报告之前经理拖了我很久，我填的离职时间是8月10号，但是因为家里事情我请经理吃饭的时候他答应我提前8月4号或者5号可以走，现在经理反悔了，我如果八月4号走公司可以扣押我的工资吗
2021-06-09 11:14用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
