您的情况可能涉及工伤赔偿和劳动争议。关于工伤赔偿，您应该按照法律规定要求用人单位支付相应的医疗费用、停工留薪期工资等，并且根据具体情况计算经济补偿金。关于劳动争议，您可以尝试与对方进行协商解决，如果无法达成一致，可以考虑向当地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。 至于工资被扣的情况，建议您及时向当地人力资源和社会保障局投诉，以维护自己的合法权益。同时，也可以考虑寻求律师的帮助，了解具体的法律程序和可能的救济途径。在处理这类案件时，应当注意收集和保存好所有的证据，以便在诉讼过程中提供有力的支持。希望您能够尽快解决问题，恢复正常的生产和生活秩序。