在工作期间，员工得了重大疾病，公司补贴_免费法律咨询_法律部落

在工作期间，员工得了重大疾病，公司补贴

2019-06-25 13:14

共1个律师回复

刘律师

回答数：407

如果该重大疾病跟工作存在联系，可能构成工伤，建议进行鉴定之后依据鉴定等要求单位赔偿。

2019-06-25 13:14:49

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 29776 人今日律师解答 52046 条

相关推荐

在工作期间，员工得了重大疾病，公司补贴 1回答

微信借钱给别人别人不还怎么办 1回答

第三方工人出事故,本单位要负责任吗 1回答

打架在派出所录口供,按手印,后找关系私了,重新录了笔录。未立案，重录的笔录会保留吗，保留多久? 1回答

同等责任对方不配合理赔 1回答

plus钱包合法吗有朋友推荐 1回答

欠钱不还如何起诉……………… 1回答

法院审理中,被告人被其他公安机关涉嫌新罪,法院该如何处理 1回答

有案底不能做哪些职位 1回答

法院判决书下来拘留所执行用缴费嘛 1回答

在拘留期间会告诉你续拘 1回答

一次性伤残补助金包括工伤住院期间和后续治疗期间的工资及护理费,交通费吗 1回答

你好！我是去年11月结的婚，彩礼是78000。用这78000彩礼钱买了几样家电，衣服和日常用品。因为年龄没达到所以没领结婚证，现在跟男方过不下去了，我跟男方刚结婚时感情还不错，但是后来结婚不到两个月男方就三番五次的说出侮辱我的话，不但总是跟我发脾气还和他家人总是给我摆脸色骂我，我因为怀孕了就一直忍到现在，真的忍不下去了，从刚怀孕到现在的五个月我每天都在哭，也吃不下东西。现在离婚应该退彩礼吗 1回答

什么情况下离婚女方可以申请营养费 1回答

法院己达载定书对违章建筑强制拆除对当事人给什么程序 1回答