入职两个多月,没有签订劳动合同,约定3个月的试用期。如今在试用期期间提前一个星期口头说明离职时间,老板说要招到人才可以离职,请问该老板的做法违法吗?我能不能不等他招到人,直接走人?

2021-01-27 15:33
1个律师回复
咨询我

这个是违法的。递交离职报告可以直接走。

2021-01-27 15:33:55

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26088今日律师解答 45165

相关推荐
被诈骗的钱有转账记录能追回 1回答
强制戒毒属于什么处罚 1回答
离婚协议当时写的自行抚养现在没能力了可以像男方所要负责费吗 1回答
嫖娼被骗没见到人要被拘留吗 1回答
我有一张平安信用卡逾期了?怎么能查出上征信了没有? 1回答
打篮球时发生争执 被打伤鼻子导致骨折 该赔偿多少 1回答
婚后父母单方赠与协议 1回答
农民工起诉老板以起诉怎么让法院可以快点开庭 1回答
欧打六十岁以上老人,派出所处罚过,法院还处罚吗 1回答
游戏充值被骗怎么追回 1回答
做什么事会被拘留2天 1回答
您好! 今天去了派出所想改名字,结果还是要18 岁以下才行,怎么办? 1回答
我的房子已经购买三年,现在才开始办理房产证。如果我的房产证办下来了,我要把房子卖掉需要交多少税 1回答
离职大半年后,单位突然要求退还多交的一个月社会保险金 1回答
你好,女方提出离婚,女方净身出户,有三个子女,应给子女抚养费吗? 1回答
查看更多