你好，如果提前一个月报备讲了要离职，但是因为领导考核离职率就是不给办离职，导致最_免费法律咨询_法律部落

你好，如果提前一个月报备讲了要离职，但是因为领导考核离职率就是不给办离职，导致最后不发工资怎么办

2021-06-03 21:22

共1个律师回复

秦律师

回答数：748

您好，建议直接去劳动局仲裁处理

2021-06-03 21:22:29

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 24898 人今日律师解答 43263 条

相关推荐

有一方不同意离婚,怎样才能离得成 1回答

道路上驾车吸烟怎么处罚 1回答

虚开增值税发票没开庭之前可以取保候审吗 1回答

呈请延长立案期限报告书条款 1回答

农村有房,再买房子可以组合贷吗 1回答

不按时完成作业犯法吗 1回答

你好，我想咨询下，没给抚养费，对方起诉两次，法院划扣我微信钱，现在对方和我发信息说要让执行局抓我，非要执行，我是不是会坐牢 1回答

居民买农民房十年前判合同无效但没有当时返还财产现在卖方要求返还应该按照什 1回答

非法营运第二次了还可以办理营运车吗 1回答

打老婆和踢老婆能起诉离婚吗?离婚后孩子会判给老婆吗? 1回答

二房东将房屋用轻型材料隔开出租算违法吗？ 1回答

被人报警告了抓了以后对方又撤案了会有案底吗? 1回答

重婚罪嫌疑人被拘留可以给他见面吗 1回答

企业克扣工资，违法吗 1回答

在厂里上班不给工资怎么办 1回答