公司与我解除劳动合同，还在合同期内，在公司干了两年多，现已公司谈的赔偿是公司支付两个半月工资，但是我觉得公司没有提前一个月通知我，该支付一个月工资，在公司还有212个小时加班时间，公司按规章制度让我调休，我要折算成钱，公司不答应，我想咨询下，公司的规则制度是否违法，用我的调休时间算成提前通知不给钱是否违法