工作5个月，没签劳动合同，口头通知辞退，每月工资6000，可以提出多少补偿金？_免费法律咨询_法律部落

工作5个月，没签劳动合同，口头通知辞退，每月工资6000，可以提出多少补偿金？

2021-06-21 08:57

共1个律师回复

朱律师

回答数：885

这种情况建议到当地劳动局仲裁处理

2021-06-21 08:57:48

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