劳动纠纷去年6月入职，被迫9月份签订了兼职协议，实际上却是做的全职工作，可以申_免费法律咨询_法律部落

劳动纠纷去年6月入职，被迫9月份签订了兼职协议，实际上却是做的全职工作，可以申请劳动仲裁吗？

2022-07-24 10:45

共1个律师回复

李律师

回答数：429

你好，这个可以申请仲裁维权

2022-07-24 10:45:53

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