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上市公司辞退员工超过半年怎么赔偿

2019-06-28 23:38

共1个律师回复

李律师

回答数：532

如果劳动者没有违反劳动合同法第三十九条的规定被辞退了，那么用人单位需要向劳动者支付二倍经济补偿金。

2019-06-28 23:38:37

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