第一天上班受伤没有雇佣合同也没有口头协议能算雇佣关系吗_免费法律咨询_法律部落

第一天上班受伤没有雇佣合同也没有口头协议能算雇佣关系吗

2019-08-04 23:15

共1个律师回复

李律师

回答数：967

主要是你本人已经在对方从事劳务行为的，就可以认定为雇佣关系。

2019-08-04 23:15:39

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27147 人今日律师解答 45756 条

相关推荐

租房未告诉我说交的定金不能退。 1回答

今付宝合法吗？平台受法律保护吗？ 1回答

公安系统多久清除一次 1回答

及第庵烧死尸合法吗 1回答

店长泄露公司员工工资合法吗 1回答

无力偿还网贷怎么办？名下共有房产 1回答

中君国际合法吗！什么产品有这么大的利润给会员，拆东墙补西墙 1回答

您好，我想咨询下网络暴力的定义，以及什么情况下可以进行报警 1回答

五保户变更监护人流程 1回答

与公司无关的人拿着我公司的公章在我不知情没经过我同意与授权的时候跟其他公司签订合同 1回答

立案会监听跟踪吗，警察偷着做生意赚钱会被判刑吗 1回答

飞牛策略合法吗？平台是否有监管 1回答

我是女方，我们两个人没有结婚证，买车给男方借款6万元到现在也没有还上，有一个男孩，我们一直感情不和，目前已分居两个月，感觉对方出轨但没有证据。我想离婚，男方不同意。 1回答

2018买车套路贷立案标准 1回答

儿子把爸爸打了原因是因为分家之前哥哥还有没有结婚因为女朋友以打过妹妹一次 1回答