您遇到的问题涉及多个方面，包括但不限于合同纠纷、劳动争议等。以下是一些建议。 沟通协商。首先尝试与对方进行直接的沟通，表达您的需求和担忧，并寻求解决办法。 收集证据。如果您有相关支付凭证或书面合同，可以作为支持证明材料提供给对方。 了解法律规定。确保您知道自己的权利和义务，以及可能适用的相关法律法规。 调解或仲裁。如果双方无法达成协议，您可以考虑通过调解机构或者当地的人力资源和社会保障局进行调解或仲裁。 报警。如果情况严重并影响到您的生活或健康，考虑到人身安全，可以考虑报警处理。 诉讼程序。若上述方法均无效，且情况持续恶化，可以考虑向人民法院提起民事诉讼。 请记住，在任何情况下，都应谨慎行事，避免采取可能导致进一步问题的行为。希望这些建议能帮助您解决问题。