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2019-07-17 15:17:23
不算工伤，工伤是意外伤害，你这种情况属于生病，单位应该有医保，按医保报销，同时单位要给医疗期，医疗期内，要发一定的工资，按国家的规定是当地最低工资的70%。
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在旷山上班时间突发脑溢血老板有赔偿责任吗
2019-07-17 15:17不算工伤，工伤是意外伤害，你这种情况属于生病，单位应该有医保，按医保报销，同时单位要给医疗期，医疗期内，要发一定的工资，按国家的规定是当地最低工资的70%。
