住宿员工 公司是否有权规定员工晚上必须回宿 如不回必须向领导请示(员工休息时间及下班时间) 若无请示强制性处罚并且一个月数次不归宿要求退宿 无论星期天还是上班时间归宿时间严格要求 规定时间回不去 锁门外 如果要进请示领导 请问这样合法吗 还有如果公司不发工资条 工资不明确 合法吗 求解答。

2017-02-25 23:37
1个律师回复
咨询我

建议协商处理

2017-02-25 23:37:52

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24528今日律师解答 49560

相关推荐
您好,我想咨询下,我爸爸在学校打工三十多年,现在64岁了,不想干了,学校应该怎么补偿 1回答
您好律师我想问下他要是不同意以其他物品做抵押我该怎么办啊?还有要是真的把他抓了起来判了我的钱还能要回来了吗? 1回答
咨询拖欠奖金 1回答
你好我想问一下,我和我亲戚家的弟在饭店工作六个月开了两个月的工资,剩下的四个月没有给我,然后一直各种理由拖欠,欠我四个月16000千于元,欠我弟3000于元,后来找了劳动局,劳动局说我没有欠条什么的,但也让我填写劳动仲裁程序了,然后就让我回来等着,但一直没有结果。有没有什么办法把我的工资要出来呀 1回答
你好,我们是农民工工资表也做做完了,有老板打的欠条但是上那个劳动监察复责人不签字怎么办? 1回答
你好,工人中午不休息干活受伤,请问一下算工伤吗 1回答
从2017年我们就不干了,这几天老板就是光给那三个还给他干活的发了钱,我们不干的就不给钱,帮帮我们吧! 1回答
我在北京一家公司16年9月1号入职11月4号离职,有雇佣合同和离职证明,然后去了另一家公司,17年3月份发现16年10月份的社保上家公司没有给我交,当时我特意确认了一下说是交了,我有聊天记录证明,现在影响我在北京买车买房和办理居住证,我该怎么维护自己的权益呢? 1回答
会计将会计凭证未放在公司合法吗? 1回答
工厂把计件工资降百分之十合法吗 1回答
查看更多