劳动争议仲裁法一事不二理的法律依据_免费法律咨询_法律部落

劳动争议仲裁法一事不二理的法律依据

2019-10-23 22:50

共1个律师回复

杨律师

回答数：520

根据法律规定，劳动纠纷已经做出劳动仲裁之后，就已经具有法律效力了，您可以查看劳动法的规定，任何纠纷都是做出文书之后不再再次受理的。

2019-10-23 22:50:29

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 21810 人今日律师解答 52378 条

相关推荐

下班途中在工地围墙里受伤是工伤吗 1回答

碰到喝醉酒的拦路的人,报警警察不处理 1回答

被骗转账追回成功率，，，， 1回答

介绍吊车来工地干活出了事故我该承担责任吗 1回答

路上被袭胸没抓到人报警有用吗 1回答

证件被男方父母扣押怎么起诉 1回答

父母离婚后母亲出车祸去世〔母亲在婚了有个女孩〕赔偿金有我的吗？ 1回答

离婚判决下来了孩子归女方家里东西也归女方,房子没有判,有可能房子归男方么 1回答

小区建篮球场相关法律，规格大小和一般篮球场一样吗？建半场篮球场符合规定不? 1回答

江阴法院合同工工资标准 1回答

火葬场弄错骨灰案件赔偿 1回答

财务被骗转账怎么追回 1回答

买小产权房法院判退房款,房主没钱退我能申请法院判决长期使用权吗 1回答

离婚孩子扶养权归男方,男方可以把孩子在不变更抚养权的情况下交给女方共同生活吗？这样会不会女方因为孩子常住女方身边起诉变更抚养权？ 1回答

我儿子满十六周岁了，在饭店的宿舍偷了五部手机？我想知道法律会怎么判决？警察现在说拘留一个月，我想知道会这么久吗，？我该怎么解决这件事？ 1回答