我在私企从14年5月开始入职 到19年5月生了重病 至今还在治疗 公司从我生病到现在给我最低工资以及社保缴纳，现在公司说我合同到期，不准备再给我缴纳保险跟工资。我去劳动局咨询过说公司要付给我n➕1经济补偿 但是现在公司就说本来医疗期只有6个月就可以跟我接触合同，出于人道主义已经帮我多交了十几个月的社保很最低工资，意思就是可以跟经济补偿抵掉，就是不给我经济补偿