试用期基本工资和转正的基本工资一样，只是多了500绩效奖金。合理吗_免费法律咨询_法律部落

试用期基本工资和转正的基本工资一样，只是多了500绩效奖金。合理吗

2019-10-15 19:53

共1个律师回复

赵律师

回答数：731

可以的，用人单位是可以约定在试用期间给劳动者发放全部工资的，并不违法

2019-10-15 19:53:06

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