员工生病不给安排岗位,让一直休病假。可以申请劳动仲裁吗

2019-06-26 20:42
1个律师回复
咨询我

到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁

2019-06-26 20:42:05

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26654今日律师解答 50825

相关推荐
ai电话机器人合法吗 1回答
公司诈骗责任社区该怎么做 1回答
举报抓捕协助组织卖淫犯嫌疑人,公安机关有什么奖励 1回答
彭水江南律师事务所周大猛 1回答
如果没有能力支付抚养费的话可以提出诉讼吗 1回答
你好,网带诈骗怎么办 1回答
2700三年还4300算不算高利贷 1回答
被起诉人已在失信名单中是否还可以列入失信 1回答
公安机关办理侵犯民警执法权威的刑事案件,治安案件哪些法律条文适用关于回避 1回答
车事故到医院不交钱不检查可以举报吗 1回答
发生工伤事故和事故苗子要执行哪四不放过 1回答
公司拖欠工资到劳动局告有用吗? 1回答
t挂靠公司是否合法? 1回答
北京轩询律师事务所地址在哪里 1回答
电竞包子怎么撤销仲裁 1回答
查看更多